De werkgelegenheid

Dezer dagen woonden wij een congres bij, dat aan de werkgelegenheid was gewijd. Opnieuw werd ons hierbij de toestand van Nederland bijgebracht en op de noodzaak van tijdige voorzieningen gewezen. Wie de jaarverslagen onzer vaderlandse ondernemingen leest, vindt overal de vrees voor afnemende activiteit terug, alsmede de opmerking dat de financiering vooral voor de nieuwe industrieën moeilijkheden geeft. Er bestaat zelfs de vrees dat wij de a.s. winter 200, 000 werklozen zullen hebben met al de nood en het leed, die daaraan vastzitten.

Wij juichen elke maatregel van de Regering toe, om hier helpend op te treden, maar bepleiten todh allereerst, dat aan de moeilijkheden van de bestaande ondernemingen aandacht wordt geschonken. Wat baat hét immers, veel geld in nieuwe ondernemingen te steken, die dikwijls geen toekomst — althans weinig weerstand tegen verslechtering der conjunctuur — bezitten, terwijl de bestaande ondernemingen mensen zouden moeten gaan ontslaan.

Onze tweede wens betreft de D.U.W. de dienst uitvoering werken. Wat enigszins in het vrije bedrijf kan, moet niet in het D.U.W.-systeem worden geperst.

Het voornaamste bezwaar ligt op het geestelijk gebied. De arbeiders in D.U.W. verband werkzaam, staan aan bijzondere gevaren bloot.

Dat ook de gemeentebesturen dit verstaan en niet voor het gewin, in het subsidiepercentage gelegen, mensen naar.de D.U.W. drijven, terwijl het ook anders kan.

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen